公务员借调是什么意思(被借调的都是优秀的人么)

公务员借用和借调不同。

借用和借调都是公务员之间的工作调动方式，但它们的性质和执行的条件、流程都有所不同。

借调是指公务员按照有关规定在用人单位之间调整岗位或者聘用关系，包括跨部门、跨地区、跨系统和跨企业的调动形式，其是经过双方同意、签署协议后进行的。

而借用，则是单位向其他单位或者机构借调公务员在一定时间内为其工作，借用期间被借人的工资、社保缴费等全部由出借单位负责支付，而借用单位除了支付被借人工资之外，不需承担其他费用。

公务员借用与借调在工作时期、政策制度、执行步骤上都有差异，因此在使用时需要根据实际需要明确借调或借用的区别，并仔细阅读有关规定和程序。

被借调出去的都是本单位的工作人员，是因为上级单位因工作繁重无法开展，人手严重不足时向下级单位借调工作人员，本单位领导会根据实际工作情况，推荐有意愿的职工去借调的。

还有就是因工作需要，临时性成立了什么调查组，会有部分职工被借调出去。

借调，指单位借用别单位人员不改变其关系。被借调的人员会由原任机构或单位（原任单位）暂时“借”到其他机构或单位（借调单位）任职，以执行指定的工作。

老师的借调是老师到新的学校任教，组织关系及工资关系依然由原学校管理。